重慶旅游職業(yè)學(xué)院2019年下半年公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章

? ? 根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）、《中共重慶市委組織部重慶市人力資源和社會保障局關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）及《重慶市人力資源和社會保障局關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)學(xué)院研究、市人力社保局備案，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員。

一、學(xué)院簡介

重慶旅游職業(yè)學(xué)院是重慶市人民政府設(shè)立、教育部備案的一所公辦旅游高等院校。學(xué)院地處武陵山腹地重慶市黔江區(qū)，毗鄰黔江城市大峽谷“芭拉胡”4A景區(qū)。校園占地面積三百多畝，校舍建筑面積14萬余平方米，教職工200余人，其中，具有博士、碩士學(xué)位的160余人。

學(xué)院現(xiàn)有旅游管理系、酒店管理系、財經(jīng)與旅游商貿(mào)系、智能制造與旅游交通系、外國語與涉外旅游系、藝術(shù)與文化旅游系、馬克思主義學(xué)院、大數(shù)據(jù)與智慧旅游系、產(chǎn)教融合發(fā)展中心、大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)中心10個教學(xué)單位，開設(shè)了導(dǎo)游、旅游管理、酒店管理、商務(wù)英語、空中乘務(wù)、旅行社經(jīng)營管理、園林技術(shù)、音樂表演、舞蹈表演、旅游英語、工藝美術(shù)品設(shè)計、烹調(diào)工藝與營養(yǎng)、汽車檢測與維修、會計、學(xué)前教育、數(shù)字媒體應(yīng)用技術(shù)、大數(shù)據(jù)技術(shù)與應(yīng)用、民族傳統(tǒng)技藝、網(wǎng)絡(luò)營銷、信息統(tǒng)計與分析、智能控制技術(shù)等專業(yè)。

二、招聘原則

堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試和考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

三、招聘崗位及人數(shù)

本次共面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員10名，招聘崗位及要求見附件1。

四、招聘范圍和對象

（一）凡符合以下條件的人員均可報名報考：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.符合崗位所需的其他條件；

6.自愿在學(xué)院服務(wù)5周年以上；

7.年齡計算截止時間為資格審查前一日，即2019年12月26日；

8.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。

（二）以下人員不納入本次招聘范圍：

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇耍痉C(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員；在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；現(xiàn)役軍人；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員；我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育機(jī)構(gòu)就業(yè)，未滿服務(wù)期限或未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范生；尚未建立人事關(guān)系但參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員；具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

2020年應(yīng)屆畢業(yè)生，須在2020年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)（學(xué)位）證書。在國外境外高校就讀的全日制學(xué)歷（學(xué)位）的人員，其學(xué)歷（學(xué)位）須在報名截止前獲得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

五、招聘程序

應(yīng)聘人員只能選擇本次招聘的一個崗位進(jìn)行報名，分崗位競聘。

（一）網(wǎng)上報名

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進(jìn)行。報考人員只能選擇本次招聘崗位中的一個崗位報名。凡符合招聘崗位條件者下載《重慶旅游職業(yè)學(xué)院公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》（附件2）和個人基本信息統(tǒng)計表（附件3），如實填報整理成壓縮文件發(fā)送至電子郵箱：cqtvisrsc@163.com（郵件標(biāo)題及表格文件名請注明：應(yīng)聘崗位+姓名）。

電　話：02385086703

聯(lián)系人：孟老師

報名時間：簡章發(fā)布之日起至?2019年12?月22?日下午5點。

各崗位報名人數(shù)于報名結(jié)束后3個工作日內(nèi)在重慶旅游職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站（http://www.cqvit.com/）公布。

（二）資格審查

對網(wǎng)上報名人員按崗位招聘條件進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，資格審查合格者均進(jìn)入考試考核環(huán)節(jié)。

報考人員現(xiàn)場資格審查時應(yīng)提交以下材料的原件及復(fù)印件：

①本人身份證、畢業(yè)證（學(xué)位證）、報名登記表（見附件2）、學(xué)信網(wǎng)打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表和學(xué)籍在線驗證報告各1份和近期1寸同底免冠彩色照片3張。

②2020年應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校證明（學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、學(xué)籍證明等），并提供學(xué)校蓋章的就業(yè)推薦表及《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。

③招聘條件中要求的其他證明材料，如中共黨員，須提供所在黨支部出具的證明材料；專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書；外語等級證書；普通話等級證書。

資格審查時間內(nèi)未按規(guī)定完成報名手續(xù)并現(xiàn)場提交報名材料的，視為無效。

資格審查不合格者，不具備考試考核資格。審查通過者方能進(jìn)入下一個招聘流程。

現(xiàn)場資格審查時間：2019年12月27日上午9點至下午5?點30分。

地點：重慶旅游職業(yè)學(xué)院酒店實訓(xùn)大樓1001會議室（重慶市黔江區(qū)舟白街道學(xué)府一路一號）。

（三）崗位調(diào)整

開考比例為2:1。未達(dá)到該比例的，相應(yīng)遞減該崗位招聘名額，無法遞減的，取消招聘。其中，急需緊缺人才或特殊崗位，經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意后，可適當(dāng)放寬開考比例。遞減或取消招聘的情況，將及時在學(xué)院網(wǎng)站上向社會公布。應(yīng)聘人員原報考的崗位被取消后，本人可以在規(guī)定時間內(nèi)書面申請調(diào)整到其他符合條件的招聘崗位參加考試。

（四）領(lǐng)取準(zhǔn)考證

現(xiàn)場資格審查當(dāng)天領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

（五）考試考核

考試流程分為初試和面試。

初試采取公共科目筆試和專業(yè)技能測試（試講、專業(yè)知識、專業(yè)實踐能力考試）結(jié)合方式進(jìn)行，分值各100分。

1.公共科目筆試

公共科目筆試采取閉卷方式，考試科目為《綜合基礎(chǔ)知識》，考試時間為120分鐘。

2.專業(yè)技能測試

專技崗位根據(jù)公共科目筆試成績按5:1的比例進(jìn)入專業(yè)測試環(huán)節(jié)，若進(jìn)入人數(shù)低于5:1的則全部進(jìn)入專業(yè)測試環(huán)節(jié)，若進(jìn)入的最后一名成績并列，則并列進(jìn)入專業(yè)技能測試。測試內(nèi)容為招聘部門組織相關(guān)專家進(jìn)行考核，主要考察應(yīng)聘者報考崗位所需的專業(yè)知識和技能。根據(jù)崗位性質(zhì)采取相應(yīng)方式，采取試講、答辯等方式進(jìn)行。專業(yè)技能測試時間為40分鐘，測試分值100分，?60分為合格，未達(dá)到60分者不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

3.面試

機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員須在參加面試前提供有關(guān)單位同意其報考并加蓋單位公章書面材料《同意報考事項》（見附件4）。

參加面試人員根據(jù)擬聘崗位名額2:1的比例，按初試成績由高到低確定面試人選，最后一名成績出現(xiàn)并列的，則并列進(jìn)入面試。面試比例達(dá)不到2:1開考比例的，相應(yīng)遞減招聘名額或取消招聘；至規(guī)定比例（按四舍五入處理），無法遞減的，取消招聘；其中屬急需緊缺人才的，經(jīng)市人力社保局認(rèn)定，可作為緊缺崗位開考。

面試時間、地點及人員名單另行通知。

面試當(dāng)天，考生持本人準(zhǔn)考證和有效身份證按時到指定地點參加面試，未按時參加的視為自動放棄面試資格，由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)。

面試主要測試應(yīng)聘人員的政策水平、專業(yè)素養(yǎng)、綜合分析能力、語言表達(dá)能力、臨場應(yīng)變能力等，分值100分；面試時間為15分鐘；面試成績當(dāng)場公布，考生當(dāng)場簽字確認(rèn)。

面試成績未達(dá)到60分者，不能確定為體檢人選。面試具體按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）執(zhí)行。

4.總成績計算方式

考試考核總成績均采用百分制計算，精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。考試考核總成績、進(jìn)入體檢人員名單于考試考核環(huán)節(jié)結(jié)束后2個工作日內(nèi)在重慶旅游職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)上公布。其計算公式為：

考試考核總成績=公共科目筆試成績×30%+專業(yè)能力測試×30%+面試成績×40%。

六、體檢

體檢人選按照擬招聘崗位人數(shù)，根據(jù)該崗位考生考試考核總成績從高分到低分等額確定。若最后一名體檢人選出現(xiàn)并列時，則加試一輪面試，加試成績高者優(yōu)先。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行，由重慶旅游職業(yè)學(xué)院統(tǒng)一組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。

除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢時間、地點另行通知。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。

因體檢環(huán)節(jié)不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格出現(xiàn)的缺額，根據(jù)應(yīng)聘崗位人員考試考核總成績從高到低一次性遞補(bǔ)。

七、考察

體檢合格者，由主管部門會同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》，對應(yīng)聘體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法情況、學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等統(tǒng)一考察，并對資格條件進(jìn)行復(fù)審。

考察應(yīng)堅持“凡進(jìn)必審”，嚴(yán)格審查人事檔案、誠信記錄，以及確認(rèn)應(yīng)聘人員提供的報名材料和涉及報考資格的申請材料或者信息是否屬實等情況，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢【中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://chsi.com.cn）查詢學(xué)歷、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)（http://www.cdgdc.edu.cn/）查詢學(xué)位、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（http://zxgk.court.gov.cn）查詢最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人、?“信用中國”網(wǎng)站（http://www.creditchina.gov.cn）查詢國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進(jìn)行查證。凡發(fā)現(xiàn)檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核準(zhǔn)前，一律暫停聘用；發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料或信息不實影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的，給予其不予聘用的處理。

因考察、資格條件復(fù)查不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格及考察以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

八、公示

考察合格的人員確定為擬招聘人員。擬招聘人員名單在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、重慶旅游職業(yè)學(xué)院網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、職稱、畢業(yè)院校、考試考核總成績、擬聘用崗位及符合聘用崗位的其他條件等。

九、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員，由學(xué)院提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》送市教委審核后，報市人力社保局審批。

經(jīng)審批同意聘用的人員，由學(xué)院法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）的規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用；試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。

十、報到

招聘人員憑身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信證明、派遣證及崗位要求的材料到重慶旅游職業(yè)學(xué)院組織人事處報到，報到時間另行通知。

十一、紀(jì)律要求

公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，對招聘工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作順利進(jìn)行。要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號），認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)政策規(guī)定和回避制度，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，并按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。

應(yīng)聘人員提供的身份證件和招聘公告要求取得的學(xué)歷（學(xué)位）、獲獎及學(xué)業(yè)成績、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證明材料，一經(jīng)查實系偽造的，視為品行不端及不誠信行為并由事業(yè)單位人事綜合管理部門予以備案，從本招聘公告發(fā)布之日起5年內(nèi)應(yīng)聘我市事業(yè)單位公開招聘工作人員時受到不利影響。

十二、其它

招聘過程中涉及的有關(guān)問題，請按以下方式咨詢：

1.信息發(fā)布：招聘簡章、考試考核成績、體檢、考察、公示等信息均在重慶旅游職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站（http://www.cqvit.com/）上發(fā)布，不再另行通知。請各位考生注意查詢。

2.請應(yīng)聘人員確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

3.學(xué)校公開招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

4.招聘政策咨詢電話：023-85086703。

5.簡章由重慶旅游職業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com（該郵箱不接受簡歷）。

附件：

1.重慶旅游職業(yè)學(xué)院2019年下半年公開招聘崗位一覽表

2.重慶旅游職業(yè)學(xué)院公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表

3.重慶旅游職業(yè)學(xué)院工作人員基本信息統(tǒng)計表

4.同意報考事項

附件1-4

?本文由聯(lián)英人才網(wǎng)整理自人力社保局