1. 使用條款
本網(wǎng)頁闡明了使用聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站及其服務(wù)的使用條款（"使用條款"）。
這些使用條款構(gòu)成聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站用戶（"用戶"）與聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站運營者及其關(guān)聯(lián)服務(wù)方（即重慶熱職云網(wǎng)絡(luò)科技有限公司及其關(guān)聯(lián)方，以下統(tǒng)稱為"聯(lián)英人才網(wǎng)"）之間具有法律約束力的協(xié)議。當用戶訪問聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站及使用其服務(wù)時，即被視為已接受此協(xié)議各項條款。
聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站（www.taxyyyc.com）提供各種功能和服務(wù)，包括但不限于在線發(fā)布和搜索就業(yè)機會（"聯(lián)英人才網(wǎng)服務(wù)"）。聯(lián)英人才網(wǎng)的網(wǎng)站還包括在線社區(qū)，旨在方便用戶基于共同的經(jīng)歷和興趣進行有價值的專業(yè)及個人交流。用戶還可在聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站創(chuàng)建個人檔案資料（"檔案資料"）。
聯(lián)英人才網(wǎng)將不定時地通過在本網(wǎng)頁發(fā)布更新版本的方式修改使用條款。 請用戶定期訪問本網(wǎng)頁并查看新的條款。這些條款對用戶均具有約束力。
違反使用條款的用戶可能會被暫停或終止使用及訪問聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站。
2. 資格
用戶必須具備以各種方式訪問或使用聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站的完全民事行為能力。訪問聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站并接受使用條款即說明用戶已向聯(lián)英人才網(wǎng)聲明并保證：依據(jù)中國的法律，用戶具有完全的民事行為能力，用戶具有權(quán)利和能力同意并遵守該等條款。用戶還向聯(lián)英人才網(wǎng)聲明并保證在遵守所有適用的法律法規(guī)的前提下使用聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站。
3. 使用聯(lián)英人才網(wǎng)內(nèi)容
聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站的內(nèi)容，如文字、圖形、圖像、標識、按鈕圖標、軟件和其他內(nèi)容（統(tǒng)稱"聯(lián)英人才網(wǎng)內(nèi)容"），受版權(quán)、商標和其他法律的保護。所有聯(lián)英人才網(wǎng)內(nèi)容屬于聯(lián)英人才網(wǎng)或內(nèi)容供應(yīng)商或聯(lián)英人才網(wǎng)客戶所有。聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站內(nèi)容匯編（收集、整理及匯總后的內(nèi)容）是聯(lián)英人才網(wǎng)的專有財產(chǎn)，受版權(quán)、商標和其他法律的保護。未經(jīng)授權(quán)使用聯(lián)英人才網(wǎng)內(nèi)容將會違反前述法律，被嚴格禁止。經(jīng)授權(quán)制作的聯(lián)英人才網(wǎng)內(nèi)容副本中，用戶必須保留原有聯(lián)英人才網(wǎng)內(nèi)容中的有關(guān)版權(quán)、商標、服務(wù)標志和其他所有權(quán)的聲明。
用戶同意不以任何形式為公眾用途或商業(yè)目的出售或修改聯(lián)英人才網(wǎng)內(nèi)容，或為非聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站的相關(guān)產(chǎn)品和服務(wù)復(fù)制、顯示、公開演示、分發(fā)或以其他方式使用聯(lián)英人才網(wǎng)內(nèi)容，在消費者中引起混淆進而貶低或詆毀聯(lián)英人才網(wǎng)及其授權(quán)者，削弱聯(lián)英人才網(wǎng)或其授權(quán)者的所有權(quán)或侵犯聯(lián)英人才網(wǎng)及其授權(quán)者知識產(chǎn)權(quán)。用戶還同意不能用其他任何方式濫用聯(lián)英人才網(wǎng)內(nèi)容。禁止為任何目的在其他任何網(wǎng)站或聯(lián)網(wǎng)的計算機環(huán)境中使用聯(lián)英人才網(wǎng)內(nèi)容。聯(lián)英人才網(wǎng)為生成或顯示聯(lián)英人才網(wǎng)內(nèi)容或頁面而創(chuàng)建的軟件受聯(lián)英人才網(wǎng)版權(quán)保護，未經(jīng)授權(quán)不得復(fù)制或改編。
4. 聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站限制條件
用戶不得利用聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站發(fā)送、發(fā)布、分發(fā)、儲存或銷毀材料，如果該行為（a）違反任何相關(guān)法律法規(guī);（b）以侵犯他人的版權(quán)、商標、商業(yè)秘密或其他知識產(chǎn)權(quán)或侵犯他人的隱私權(quán)、肖像權(quán)或其他人身權(quán)利的方式;（c）包含誹謗、淫穢、威脅、辱罵或憎恨等內(nèi)容。
禁止用戶違反或企圖違反聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站的安全性，包括但不限于以下行為：(a)訪問不對這些用戶開放的數(shù)據(jù)或未經(jīng)授權(quán)登錄服務(wù)器或賬戶；(b) 在沒有適當授權(quán)的情況下，企圖探查、掃描或測試系統(tǒng)或網(wǎng)絡(luò)的弱點；(c)企圖干擾任何其他用戶、主機和網(wǎng)絡(luò)服務(wù)，包括但不限于，通過向聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站提供病毒、過載、"淹沒"、"垃圾郵件"，"郵件炸彈"或"崩潰"；或在任何電子郵件或新聞組中偽造TCP/IP數(shù)據(jù)包標題或部分標題信息。違反系統(tǒng)或網(wǎng)絡(luò)的安全性可能導致民事或刑事法律責任。聯(lián)英人才網(wǎng)會調(diào)查可能涉及這種違規(guī)的行為，并與執(zhí)法機關(guān)合作，起訴參與此類違規(guī)行為的相關(guān)用戶。
為了確保所有客戶安全有效地使用聯(lián)英人才網(wǎng)，聯(lián)英人才網(wǎng)保留在某一時段內(nèi)限制用戶的訪問數(shù)據(jù)量（包括簡歷查看）的權(quán)利。聯(lián)英人才網(wǎng)有權(quán)酌情對這一限制隨時進行修訂。
5. 特殊禁止使用
職位發(fā)布、聯(lián)英人才網(wǎng)簡歷庫和聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站的其他功能都只能用于求職者尋找工作和職業(yè)信息以及企業(yè)招聘員工的合法目的。聯(lián)英人才網(wǎng)社區(qū)和個人檔案資料也只能用于個人與其他人進行私人及專業(yè)溝通的合法目的。
聯(lián)英人才網(wǎng)明確禁止對聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站的其他任何形式的使用，且所有用戶同意不得從事以下任何活動：(a)在聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站為聯(lián)英人才網(wǎng)競爭者發(fā)布職位或在發(fā)布的職位及其他內(nèi)容中包含任何與聯(lián)英人才網(wǎng)競爭的網(wǎng)站鏈接；(b)在聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站發(fā)布的職位或內(nèi)容包含超級鏈接，"隱藏的"的關(guān)鍵字和與工作職位無關(guān)或在其他方面誤導的關(guān)鍵字；(c)并不是出于企業(yè)自身招聘員工的目的而使用聯(lián)英人才網(wǎng)簡歷庫，包括但不限于利用聯(lián)英人才網(wǎng)簡歷庫信息出售或促銷任何產(chǎn)品或服務(wù)；(d)使用聯(lián)英人才網(wǎng)社區(qū)進行商業(yè)招聘、高級管理人員搜索、配置員工、外包招聘或其他專業(yè)雇傭或招聘行為；(e)在聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站發(fā)布或提交任何不完整或錯誤的個人信息以及不屬于自己的信息；(f)在聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站發(fā)布有關(guān)特許經(jīng)營、傳銷、俱樂部會員、分銷或銷售代理信息；(g)向求職者收取保證金、押金或其他形式的招聘費用；(h)給聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站的其他用戶發(fā)送未經(jīng)請求的信件或電郵、主動打電話或發(fā)送傳真，推銷或宣傳產(chǎn)品和服務(wù)；(i)刪除或修改其他個人或企業(yè)用戶發(fā)布的信息；(j)在聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站的基礎(chǔ)設(shè)施上施加不合理或不成比例的大負荷；(k) 利用或企圖利用任何非聯(lián)英人才網(wǎng)自有或授權(quán)的搜索引擎、軟件、工具、代理或其他設(shè)備或機制瀏覽、搜索聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站；(l) 對聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站的任何軟件或構(gòu)成進行破譯、反編譯、反匯編或逆向工程；(m)未經(jīng)聯(lián)英人才網(wǎng)正式書面同意，匯總、拷貝或以其他任何方式復(fù)制任何聯(lián)英人才網(wǎng)內(nèi)容或聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站信息；(n)點擊劫持或鏈接聯(lián)英人才網(wǎng)內(nèi)容和聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站信息。
聯(lián)英人才網(wǎng)不一定會監(jiān)測網(wǎng)站內(nèi)所有發(fā)布、傳送或交流的信息。如果您發(fā)現(xiàn)網(wǎng)站的某些內(nèi)容違反了使用條款，請通過第9條指定的方式聯(lián)系我們。
6. 注冊信息
當用戶在聯(lián)英人才網(wǎng)注冊信息時，需要創(chuàng)建賬戶，并向聯(lián)英人才網(wǎng)提供某些信息，包括但不限于有效的郵件地址（"用戶信息"）。用戶提交的信息根據(jù)聯(lián)英人才網(wǎng)的隱私聲明進行使用。
聯(lián)英人才網(wǎng)有權(quán)根據(jù)用戶注冊時選擇的興趣傾向隨時為用戶提供第三方服務(wù)和產(chǎn)品，這些服務(wù)和產(chǎn)品信息可能由聯(lián)英人才網(wǎng)或其他第三方發(fā)出。有關(guān)用戶信息保護的詳細內(nèi)容請參見聯(lián)英人才網(wǎng)的隱私聲明。該隱私聲明經(jīng)在此引述已成為本使用條款的一部分。
聯(lián)英人才網(wǎng)不對通過聯(lián)英人才網(wǎng)購買的第三方產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量或性質(zhì)做任何承諾，或提供其他說明、保證或擔保。任何此類承諾、聲明、擔保或保證完全將只能由第三方產(chǎn)品和服務(wù)的供應(yīng)商提供。
用戶了解并同意用戶對賬戶沒有所有權(quán)，如果用戶取消了賬戶，用戶在聯(lián)英人才網(wǎng)的所有賬戶信息，包括簡歷、個人資料、求職信、通訊錄、保存的工作職位、問卷和郵件列表都會在聯(lián)英人才網(wǎng)的數(shù)據(jù)中標注為已刪除，并從聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站的公共區(qū)域中刪除。
7. 用戶內(nèi)容及意見
用戶在聯(lián)英人才網(wǎng)或通過聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站提交，發(fā)布或顯示的所有信息、數(shù)據(jù)、文本、軟件、音樂、聲音、圖片、圖像、視頻、廣告、留言或其他材料（統(tǒng)稱"用戶內(nèi)容"）由輸入用戶內(nèi)容的用戶負責。聯(lián)英人才網(wǎng)對用戶內(nèi)容不具有所有權(quán)或控制權(quán)。用戶在聯(lián)英人才網(wǎng)或通過聯(lián)英人才網(wǎng)提交、發(fā)布或顯示的任何用戶內(nèi)容保留專利權(quán)、商標和版權(quán)歸用戶所有。在聯(lián)英人才網(wǎng)或通過聯(lián)英人才網(wǎng)提交、發(fā)布或顯示用戶內(nèi)容即表明用戶已授予聯(lián)英人才網(wǎng)全球、非獨家、免費許可，為推廣聯(lián)英人才網(wǎng)產(chǎn)品及服務(wù)的目的，可以復(fù)制、改編、分配或公開這些用戶內(nèi)容。聯(lián)英人才網(wǎng)有權(quán)決定拒絕接受、發(fā)布、顯示或傳遞任何用戶內(nèi)容。
用戶同時聲明并保證用戶有權(quán)做出上述許可。如果用戶在聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站的任何公共區(qū)域內(nèi)發(fā)布用戶內(nèi)容，表示用戶允許任何其他用戶訪問、顯示、查看、保存或復(fù)制該用戶內(nèi)容。
對于違反使用條款，違反適用法律，損害或威脅到任何聯(lián)英人才網(wǎng)用戶安全的用戶內(nèi)容，聯(lián)英人才網(wǎng)會酌情審核并刪除該內(nèi)容。對于違反使用條款或適用法律法規(guī)的用戶，聯(lián)英人才網(wǎng)有權(quán)阻止其繼續(xù)訪問聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站或使用聯(lián)英人才網(wǎng)產(chǎn)品或服務(wù)。如果聯(lián)英人才網(wǎng)認為某些用戶內(nèi)容可能給聯(lián)英人才網(wǎng)帶來不必要的責任，損害聯(lián)英人才網(wǎng)的品牌或公眾形象，或?qū)е侣?lián)英人才網(wǎng)失去（整體或部分）ISP或其他供應(yīng)商的服務(wù)，聯(lián)英人才網(wǎng)會酌情對用戶內(nèi)容采取任何必要的措施。
聯(lián)英人才網(wǎng)不承諾或保證用戶發(fā)布的任何用戶內(nèi)容或其他交流內(nèi)容的真實性、準確性以及可靠性，也不認可用戶發(fā)表的任何觀點。
以下是部分聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站禁止用戶發(fā)布的用戶內(nèi)容。
內(nèi)容包括：
? 違反《計算機信息網(wǎng)絡(luò)國際聯(lián)網(wǎng)安全保護管理辦法》（公安部第33號）第4條；
? 間接或直接的侵犯性內(nèi)容，如支持或宣揚對任何個人或團體的種族主義、偏見、歧視、仇恨或人身傷害；
? 騷擾、煽動騷擾或支持騷擾任何個人或團體；
? 涉及傳送"垃圾郵件"、"連鎖信"或未經(jīng)請求發(fā)送大量郵件或"垃圾信息"；
? 未經(jīng)許可侵犯他人版權(quán)，如提供盜版電腦程序或鏈接，提供信息規(guī)避制造商安裝的版權(quán)保護設(shè)備，或提供盜版音樂或其他媒體或盜版音樂和其他媒體文件的鏈接；
? 包含限制的或需要密碼才能訪問的網(wǎng)頁，或隱藏網(wǎng)頁或圖片；
? 向其他用戶征集密碼或個人信息。
個人用戶提交的檔案資料必須是描述用戶本人的信息，不得包含代表動物、地區(qū)、無生命物、虛構(gòu)人物或者他人信息。
為了保護聯(lián)英人才網(wǎng)社區(qū)用戶免受商業(yè)廣告和其他招攬行為的干擾，聯(lián)英人才網(wǎng)有權(quán)把某些用戶發(fā)送給其他用戶的郵件數(shù)量限定在聯(lián)英人才網(wǎng)認為合理的范圍內(nèi)。
8. 注冊和密碼
用戶有責任維護其賬戶資料和密碼。用戶不得臨時或永久地和他人分享其賬戶密碼和其他賬戶訪問信息。用戶同意，一旦發(fā)現(xiàn)其聯(lián)英人才網(wǎng)賬戶、資料或密碼被盜用，應(yīng)立即通過第9條指定的方式通知聯(lián)英人才網(wǎng)。
9. 版權(quán)和商標侵權(quán)的通知
如果用戶認為有人侵犯其版權(quán)或商標權(quán)在聯(lián)英人才網(wǎng)上傳、發(fā)布或復(fù)制其享有著作權(quán)或商標權(quán)的作品，請用戶通過以下方式聯(lián)系我們：
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郵件： |
cq.service@hrm.cn |
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電話： |
023-63782960 |
10. 對于侵犯他人版權(quán)或其他知識產(chǎn)權(quán)的用戶，終止其使用聯(lián)英人才網(wǎng)
聯(lián)英人才網(wǎng)尊重他人知識產(chǎn)權(quán)，同時要求用戶及合作伙伴也尊重他人的知識產(chǎn)權(quán)。未經(jīng)授權(quán)發(fā)布、復(fù)制、修改、公開展示受版權(quán)保護的作品構(gòu)成侵犯版權(quán)所有人權(quán)利的行為。作為用戶使用聯(lián)英人才網(wǎng)的條件，用戶同意不使用任何聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站以任何方式侵犯他人的知識產(chǎn)權(quán)。對于侵犯他人版權(quán)或知識產(chǎn)權(quán)的任何用戶，聯(lián)英人才網(wǎng)有權(quán)在通知或未通知的情況下，終止其在聯(lián)英人才網(wǎng)的賬戶并禁止其訪問聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站。
11. 聯(lián)英人才網(wǎng)的責任
聯(lián)英人才網(wǎng)作為企業(yè)發(fā)布就業(yè)機會和求職者發(fā)布簡歷和個人資料的平臺，除法律另有規(guī)定外并不篩選和審查發(fā)布內(nèi)容，包括但不限于求職者提供的個人資料。聯(lián)英人才網(wǎng)并不參與企業(yè)與求職者之間的實際交易。所以聯(lián)英人才網(wǎng)不能控制用戶內(nèi)容，發(fā)布的職位或簡歷的質(zhì)量，安全性以及合法性，發(fā)布內(nèi)容的真實性和準確性，企業(yè)為求職者提供就業(yè)機會的能力或是求職者勝任工作崗位的能力。聯(lián)英人才網(wǎng)不會對聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站上的任何工作職位或簡歷做出任何承諾。如果聯(lián)英人才網(wǎng)認為某些用戶內(nèi)容可能給聯(lián)英人才網(wǎng)帶來不必要的責任，損害聯(lián)英人才網(wǎng)的品牌或公眾形象，或?qū)е侣?lián)英人才網(wǎng)（整體或部分）失去ISP或其他供應(yīng)商的服務(wù)，聯(lián)英人才網(wǎng)可酌情對用戶內(nèi)容采取必要的措施。
聯(lián)英人才網(wǎng)社區(qū)為個人提供了專業(yè)信息交流網(wǎng)絡(luò)的平臺。除法律規(guī)定外聯(lián)英人才網(wǎng)不會對網(wǎng)站的個人資料或用戶內(nèi)容進行篩選和審查，也并不參與聯(lián)英人才網(wǎng)社區(qū)用戶的實際交流。所以聯(lián)英人才網(wǎng)不能控制在網(wǎng)站上提交的個人信息或用戶內(nèi)容的真確性、可靠性、完整性和時效性，并不對聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站的個人資料和用戶內(nèi)容作出任何承諾。
12. 免責聲明保證
聯(lián)英人才網(wǎng)不保證任何聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站的運作無誤或任何聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站及其服務(wù)器免受電腦病毒或其他有害機制的侵害。如果用戶使用任何聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站或聯(lián)英人才網(wǎng)內(nèi)容導致需要維修或更換設(shè)備或數(shù)據(jù)，聯(lián)英人才網(wǎng)不負責承擔這些費用。聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站和聯(lián)英人才網(wǎng)內(nèi)容是基于"現(xiàn)狀"的基礎(chǔ)上提供給用戶的，不提供任何形式的擔保。聯(lián)英人才網(wǎng)，在法律允許的較大范圍內(nèi)，不做任何直接或間接的擔保，包括對適銷性和針對特殊目的和非侵權(quán)適用性的擔保。
13. 間接損失免責聲明
在任何情況下，聯(lián)英人才網(wǎng)及其供應(yīng)商，或者在聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站上提及的任何第三方不對任何損失賠償負責（包括但不限于偶然或間接損失，利潤損失或由數(shù)據(jù)丟失或業(yè)務(wù)中斷導致的損失），無論是由于使用或不能使用任何聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站和聯(lián)英人才網(wǎng)內(nèi)容而導致的，或是否基于擔保、合同、侵權(quán)行為或其他法律學說，或聯(lián)英人才網(wǎng)是否提示這種損失的可能性。
14. 其他網(wǎng)站鏈接
聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站包含可以鏈接到第三方網(wǎng)站的鏈接。提供這些鏈接僅為了用戶的方便，并不一定代表聯(lián)英人才網(wǎng)認可第三方網(wǎng)站的內(nèi)容。聯(lián)英人才網(wǎng)不對鏈接的第三方網(wǎng)站內(nèi)容負責，也不對類似第三方網(wǎng)站內(nèi)容以及材料的準確性做出任何陳述。如果用戶決定訪問鏈接的第三方網(wǎng)站，用戶需自行承擔風險。
15. 禁止轉(zhuǎn)售或非法商業(yè)用途
用戶承諾不轉(zhuǎn)售或轉(zhuǎn)讓使用條款下的用戶權(quán)利或義務(wù)。用戶還承諾未經(jīng)授權(quán)不得將聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站用于任何商業(yè)用途。
16. 總則
這些條款受中華人民共和國法律管轄。只有具有合法管轄權(quán)的中國法院才能判定本協(xié)議下產(chǎn)生的任何索賠。如果具有合法管轄權(quán)的任何法院判定這些使用條款中的任何條文無效，這些條文的無效不會影響使用條款中其他條文的有效性，其他條文仍具有完整的執(zhí)行力及效力。此外，聯(lián)英人才網(wǎng)未能執(zhí)行這些條款中的任何條文不應(yīng)被視為聯(lián)英人才網(wǎng)對這些條文的棄權(quán)或影響聯(lián)英人才網(wǎng)將來在任何情況下執(zhí)行這些條文的權(quán)利。
17. 附加條款
聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站的某些區(qū)域受到附加條款的限制，通過使用這些區(qū)域，或其中的任何部分，用戶同意遵守適用的附加條款使用這些區(qū)域。這些附加條款可能不定時的進行更新。
18. 條款和終止
無論用戶訪問哪個級別的聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)頁，這些使用條款都具有約束力和效力。如果用戶違反了這些條款，聯(lián)英人才網(wǎng)有權(quán)酌情尋求其所有的法律救濟，包括但不限于從聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站刪除用戶內(nèi)容，并且立刻終止用戶在聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站的注冊以及訪問能力，或者其他由聯(lián)英人才網(wǎng)提供的任何服務(wù)。 即使您已經(jīng)不再是聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站的用戶，其中的某些條款仍然具有法律效力，包括第3、4、5、9至15條。 這些條款對用戶和聯(lián)英人才網(wǎng)具有法律約束力，使用聯(lián)英人才網(wǎng)網(wǎng)站表明用戶同意接受該使用條款。